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La facilitation

« Je crée les conditions pour que tout le potentiel de votre équipe puisse s’exprimer, influencer ou décider des évolutions de l’organisation. »

Pour générer quoi ?

 

Pour renforcer l’utilité et l’efficience des rencontre, pour se réapproprier les enjeux par tous, pour mobiliser l’ensemble des parties prenantes, pour partager des diagnostics et la créativité dans la recherche de solutions innovantes et plus approfondies. Et enfin pour s’assurer que le travail collectif devienne efficace.

Quel est l’utilité d’un facilitateur en Intelligence collective

 

Le facilitateur est un expert dans l’animation d’atelier, dans la construction des interactions et dynamiques de groupe. Il est le garant que celle-ci soit pleinement satisfaisante pour chacun des participants.

Quelles sont ses compétences ?

 

  • Établir une relation collaborative avec le client

 

  • Planifier des processus collaboratifs adaptés

 

  • Créer et maintenir un environnement participatif

 

  • Guider le groupe vers des résultats adaptés

 

  • Construire et entretenir une solide base de connaissance professionnelle

 

  •  Témoigner d’une attitude positive et éthique sur le plan professionnel.

 

Mais ça n’est pas :

 

  • Du conseil où le consultant apporte son expertise et des solutions à un problème donné.

 

  • Du coaching puisque le coach interagit avec le groupe dans les relations à soi et aux autres avec l’objectif d’assurer la performance relationnelle de l’équipe.

Comment se déroule un atelier ?

 

Tout d’abord en définissant clairement avec le commanditaire les objectifs de l’atelier, et des livrables à obtenir à l’issue.
Il va proposer ensuite un déroulé précis afin de mettre le groupe en situation pour atteindre le résultat souhaité.
Ce déroulé est approuvé au préalable avec le commanditaire.
Pendant l’atelier, le facilitateur questionne et guide le groupe à trouver des idées qui marchent et qui répondent à LEURS attentes.

Ma couleur de facilitateur ?

 

Formée aux métiers de l’Intelligence collective à l’université de Cergy Pontoise en 2019-2020.
Bienveillance, capacité d’écoute et de perception, animation de groupe pour favoriser l’émergence de solutions efficientes !

Pour toute demande, devis, merci de me contacter !

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